LAR · Atracción de Talento

Aviso de privacidad integral

Reclutamiento, selección y entrevistas · Plataforma CAROBRA

1. Identidad y domicilio del responsable

LAR INNOVACION EN NEGOCIOS, S.A. DE C.V., con domicilio en Avenida Patria número 358, interior 2, colonia Residencial La Estancia, Zapopan, Jalisco, C.P. 45030, México, es responsable del tratamiento de los datos personales recabados durante los procesos de reclutamiento y selección gestionados a través de la plataforma de entrevistas CAROBRA y de los canales relacionados.

CAROBRA identifica la plataforma de reclutamiento; la persona moral responsable de los datos descritos en este aviso es LAR INNOVACION EN NEGOCIOS, S.A. DE C.V.

2. Datos personales tratados

Se podrán tratar los datos generales y de contacto proporcionados por la persona candidata (como nombre, teléfono y correo electrónico); su currículum vitae; formación académica, experiencia, competencias y trayectoria profesional; disponibilidad; información aportada durante la entrevista y notas de evaluación relacionadas con el proceso; así como registros necesarios para enviar y recibir confirmaciones o propuestas de cambio de entrevista.

Esta plataforma de entrevistas no solicita cargar INE, CURP, RFC, NSS ni documentación de contratación. No se solicitan deliberadamente datos personales sensibles para esta etapa; se recomienda a las personas candidatas no incorporarlos en su CV cuando no sean necesarios.

3. Finalidades del tratamiento

Los datos se utilizan para recibir y revisar postulaciones, evaluar la adecuación del perfil a la vacante específica, contactar a la persona candidata, programar y coordinar entrevistas, gestionar confirmaciones o cambios de horario, documentar las evaluaciones necesarias para el proceso de selección y comunicar su seguimiento o conclusión.

La información no se utiliza para publicidad o mercadotecnia, ni se integra en una bolsa de candidatos para futuras vacantes una vez finalizado el proceso de reclutamiento y selección correspondiente.

4. Comunicaciones mediante WhatsApp

LAR podrá utilizar WhatsApp Business y su API para enviar información relacionada exclusivamente con la entrevista, recordatorios, confirmaciones y avisos de reprogramación, así como para recibir las respuestas que la persona candidata decida proporcionar mediante los botones u otros mecanismos habilitados.

La persona candidata podrá solicitar, cuando resulte viable, un medio alternativo para coordinar su entrevista, escribiendo a atraccion_talento_tdc@carobra.com.

5. Proveedores y tratamiento de la información

Para la operación técnica podrán intervenir servicios de mensajería, alojamiento, procesamiento y colaboración utilizados por la plataforma, entre ellos los servicios aplicables de WhatsApp/Meta, Cloudflare y Google. Su intervención se limitará a las funciones necesarias para prestar dichos servicios y estará sujeta a las condiciones contractuales y disposiciones aplicables.

Cuando una comunicación de datos constituya una transferencia sujeta a requisitos legales específicos, LAR observará el régimen de información y consentimiento aplicable.

6. Conservación y eliminación al terminar el proceso

Los currículums vitae, datos generales y datos de entrevista se utilizarán únicamente para el proceso de reclutamiento y selección correspondiente a la vacante actual. Al concluir ese proceso, se eliminarán de los registros bajo control de LAR en los que hayan dejado de ser necesarios, sin conservarlos con la finalidad de participar en futuras vacantes.

Si una obligación legal exige la conservación o el bloqueo de algún registro por un periodo determinado, dicho registro no se utilizará para nuevas finalidades de reclutamiento y se suprimirá cuando concluya el periodo legal correspondiente. El aviso no implica que la eliminación sea automática; LAR es responsable de aplicar el procedimiento de eliminación en sus sistemas.

7. Derechos ARCO, revocación y eliminación de datos

La persona titular podrá solicitar el acceso, rectificación, cancelación u oposición al tratamiento de sus datos personales, así como la revocación de su consentimiento o la limitación del uso de sus datos cuando proceda, enviando un mensaje a atraccion_talento_tdc@carobra.com.

La solicitud debe indicar el nombre de la persona titular, un medio para responder, el derecho que desea ejercer y una descripción clara de su petición. Para proteger la información podrá requerirse la acreditación de identidad o representación, en los términos legalmente aplicables.

LAR atenderá las solicitudes y, cuando resulte procedente, ejecutará las acciones correspondientes dentro de los plazos previstos por la legislación mexicana aplicable.

8. Opciones para limitar el uso o divulgación

Las personas candidatas pueden solicitar la limitación de uso o divulgación de sus datos mediante atraccion_talento_tdc@carobra.com. Si desean dejar de recibir comunicaciones de entrevista por WhatsApp, podrán comunicarlo a ese mismo correo para revisar un medio alternativo de contacto, cuando sea viable.

9. Medidas de seguridad

LAR adoptará medidas administrativas, físicas y técnicas apropiadas para proteger la información frente a accesos no autorizados, pérdidas, alteraciones o usos distintos de los informados. Los accesos a la información estarán limitados al personal y proveedores autorizados que intervengan en el proceso.

10. Modificaciones y vigencia

Los cambios al presente aviso de privacidad se comunicarán a través de esta página web y, cuando sea legalmente necesario, mediante medios adicionales apropiados.

Última actualización del aviso: 13 de octubre de 2026.

Contacto para protección de datos personales: atraccion_talento_tdc@carobra.com.